福利厚生待遇充実。
働くからにはより良い環境作りが大事だと考えています。
社会保険完備
各種社保(健康・労災・雇用)完備。
安心して働けます。
正社員登用制度有
社内の評価制度に基づき、正社員登用を目指すことが可能。社会保障も充実します。
賞与
業績に応じて、賞与支給（5月・12月）致します。
昇給
能力・成績に応じて昇給致します。
実績・人事評価に応じて昇給決定します。
手当有
宅建の資格手当(10,000円)の支給。
産前産後休暇/育児休暇あり
男女ともに、育休取得を推奨しています。
これまでの育休取得率は100％です。
社員旅行
業績に応じて、社員旅行へ行きます。
※現在自粛中※
交通費規定内支給
交通費を上限20,000円まで支給。
駐車場も完備しており、スタッフは無料で駐車場を利用できます。（車・バイク・自転車）